学习《湖北省学校安全工作条例》，全面推进新学期工作

9月7日下午，阳新一中在三楼会议室召开了2020-2021学年度第一次行政例会。学习《湖北省学校安全工作条例》，推进新学期学校各项工作。全体中层以上干部参加会议，学校党委书记、校长明道树主持会议。

会上，明校长传达了教育局2020年秋季开学工作会议精神，要求认真领会和贯彻落实。并以《坚持依法依规治校，打造平安美丽一中，营造健康向上育人环境，为建校110周年献礼》为主题做了报告。明校长要求全体干部在新的学期，做到“五个巩固，五个全面推进”。一是巩固暑期集训成果，全面推进教师队伍建设。根据《阳新一中党员干部教师暑期集训制度》，今年以“对标新高考，推行新机制，造就新教师，做出新业绩”为主题的暑期集训效果显著。达到了集中“学政策，学理念，学经验”的目的。学政策，重点是学新高考、新课改及新备考要求等相关政策；学理念，重点是学新的育人理念，坚持“德育为首，育人为本，多元发展，成人成才”；学经验，重点是学如何当好学生人生导师（班主任），当好“受学生欢迎的好老师”。 二是巩固综治成果，推进平安校园建设。一直以来，我校重视平安校园建设，也取得了一些成绩。新的学年把“湖北省平安校园”当作我校综合治理工作的奋斗目标。树立“平安第一，安全健康第一”的管理理念，做到“四个杜绝”。杜绝政治敏感性问题和群访上访事件发生，确保校园政治环境稳定；杜绝重大安全责任事故发生，确保校园无火灾，无食品安全事故和黄赌毒及师生伤害事件；杜绝师生心理健康极端事件发生，确保健康生活成长；杜绝校内负面舆论及恶劣社会影响，管理好网络、工作群，确保学校声誉形象不受损毁。认真贯彻《湖北省校园安全条例》，各级部组织班主任和教师逐条学习，各班召开主题班会让学生知晓。综治办组织处室、级部开展秋季学期安全隐患大排查，清查带手机、带管制刀具、违规使用大功率电器、仪容仪表大检查，并依规发出整改通知书。各处室年级要自查整改，构建每周一次的安全排查治理机制。成立阳新一中校园安全工作领导小组，落实“谁主管谁负责”，继续抓好抓细每周综合量化考核通报。三是巩固“双创”成果，全面推进110年校庆筹备。创建全国文明校园、创建省级特色示范高中是我们多年的目标，也是学校持续高质量发展的需要。通过“双创”，目标一致了，士气高涨了，人心更齐了，校园更美了，文化更有内涵了。阳新一中110周年校庆迫在眉睫，各地区校友会、校庆系列丛书都要在抓紧完成。校史馆、图书馆、档案建设要加快进度。要以“红色阳新，百年一中；继承儒学，追求卓越”为主题设计校园文化，制定《关于举办阳新一中建校110周年庆典暨第七届体育科技文化艺术节方案》，全面推进110周年校庆筹备。四是巩固课改成果，全面推进新高考。我校从2018年开始推行新一轮课改和新高考，新高三年级要在新高考上多学习，多研究，避免走弯路，少走弯路。新高二年级要积极准备11月份全省学业水平能力考试。新高一年级要召开家长会，宣讲我省选科政策，加强学生生涯规划教育，为学生的选课做好准备。课改办要收集大数据，分析大数据，运用大数据，给年级组提供参考。教师发展中心要召开专题会议，研讨新高考，召开主题为“新课改新高考背景下教与学工作的变化”的秋季教学工作会议。五是巩固依法办学成果，全面推进制度建设。坚持依法办学,不断加强和完善制度建设,使学校的管理形成强有力的保障。既是县委县政府和教育行政管理部门的要求，也是办人民满意教育的需要，更是学校持续优质发展的前提。近几年来，我们加强了制度建设，《学校综合量化考核制度》对促进日常校园管理起到了积极作用；《教学教研优秀团队评选制度》、《优秀团队、优秀个人、优秀班主任评选制度》、《阳新一中功勋教师评选办法》、《阳新一中“三重一大”实施办法》、《阳新一中集备集研考核办法》等都发挥了良好的导向功能。要结合我校办学实际，继续制定出一系列制度。如：《阳新一中新高考背景下教学评价方案》、《阳新一中教师培养名师工作室实施办法》、《阳新一中新课改背景下加强和改进德育工作的意见》、《阳新一中关于进一步加强和改进学校综合治理工作的意见》、《阳新一中关于进一步改进财务总务后勤保障工作的意见》、《中共阳新县第一中学委员会关于加强干部（级部管理团队）选拔任用工作的意见》、《关于加强党委自身及基层党支部建设的意见》。

新时代新要求，新学期新气象，新学年新征程。通过本次会议，全体干部进一步统一思想，提高认识，明确工作要求，凝聚了前行力量，为新学期各项工作的有序、高效开展打下了坚实基础。习总书记说：惟改革者进，惟创新者强，惟改革创新者胜。阳新一中坚持改革创新，与时俱进，定能勇立潮头，早日实现“全市作标杆，全省起示范，全国有影响”的荆楚名校“全国文明校园”。